7 I1 N6 L; Q9 T不要讓上司以工作時間的長短來評估你的表現。 : ~1 C; m& h0 k3 @ z+ S; o) V4 \4 K 5 d: n2 i- p U9 [' d0 T" b理由3-對你的屬下有教育作用 6 G D) P9 I7 C" W # \8 L5 P) w) e( M$ s* k" Z讓你的屬下學著在有限的時間內，分配工作的優先次序。7 p( t: k } n _0 a
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明確的表示你下班就會離開，到時候他們應該完成的工作或報告，就應該交到你桌上。 3 h0 C. B4 \% N0 Y6 c; K# { & c5 Y* z/ z6 L% l) r! A7 t理由4-迫使你釐清價值觀 3 B) U; Y- n! l5 Y* t
5 o: p. T7 V: n; N+ O i想清楚你生命中最重要的是家庭或是工作？當然不加班、不拼命工作，可能讓你失去許多表現機會，錯過加薪與升遷。' g) {% |0 f' ?- j- D" d7 V
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但是你不會辛苦工作像條狗似的，到了四、五十歲，突然覺得愧對家人、愧對自己的生命。 4 ?" O# r/ S6 d( F. \% h 4 w3 D, I; y) v0 d理由5-讓你走在時代尖端 4 k7 x9 D& e. X, F ~, z6 Z# A n% A& P $ S$ c6 \/ d* ^% G/ [企管顧問觀察到一個趨勢，這兩年愈來愈多的人認為，生命中比工作重要的東西還有許多； 0 |* c. t! @0 ?0 i X 2 g- k( U. v7 _( ?/ G. r工作時間長的人不再被視為英雄，反而被看成不懂生命的人。 ; A9 Z- S, f5 ]- k 0 Z; h1 _1 D4 T/ w/ B' K現在懂得拒絕長時間工作的人，將是未來的領導人物。' u2 w8 U8 h* f" Y- c
5 O8 w6 W+ c. z' n M( v2 D5 v理由6-讓偶一為之的加班變得有趣 8 n5 w9 _- S% h5 Y( U$ B 9 |8 ]6 d5 h, H6 n) n# k8 X常常加班，同事之間會生膩，合作的興奮感也全無。 . U Y7 h6 m2 Z& ]$ K" |& Z9 } @: f/ a- x6 X) K5 L" @
如果大家平常準時下班，碰到緊急狀況或工作時，大夥晚上一起留在辦公室；有人從外面提了便當走進來，7 i2 w8 [# |# C6 k- V# f
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一邊吃飯、一邊討論，這時候很容易顯出團隊合作的革命情感。+ g. M5 y: d! N: a- k3 g
: E y( ]% l' v7 \) I: C理由7-讓你免於枯竭的惡性循環 - R c- s8 ]3 W$ s$ J/ C
# [. n" V m6 `) T! |/ X h你愈加班，愈覺得事情做不完；愈覺得事情做不完，工作就拖的愈長。& z+ X$ i+ Z0 `. N5 b1 w m
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這樣的惡性循環遲早會讓你崩潰。 1 X2 U& a5 v4 `8 t, m) |0 x0 t/ v9 I" }* {! E4 Q' _+ r6 F, j2 V
理由8-讓你善用休閒時間 : {2 q8 T0 q& h
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工作之餘的時間不應只是休息、睡覺，以便讓你第二天有精力繼續工作。3 Z7 a: V7 S( }; v9 {7 k
4 C j3 E5 t3 p, o \7 M' J何不培養些興趣？ ; b: I, i4 k5 G 6 t3 U! a2 w% ?- l- h/ l: N如果你五點下班，你可以有時間去學外語、去彈吉他、參加才藝活動，/ Z0 l! O. \& [
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這會讓你成為一個更活潑、更有能力、更有趣的人。 p! |, |, E7 Y/ W) r6 I n% {* p0 ]
